我是這么分析的，保姆來家里做事，環境不一樣，個人習慣不一樣，這個大家可以磨合。但是，畢竟保姆是陌生人，是來家里干活，我們需要支付工資給保姆。不可能像一家人一樣相處。試問，有誰家在自己休息時間，還要家人一直在干活呢。又試問，誰家家人在做家務是需要支付工資的呢。所以從這個方面考慮，就不可能一家人一樣相處。只能說，我們要尊重保姆，尊重保姆這個職業。
之前有同事找月嫂，晚上讓月嫂做點吃的，月嫂就很不高興，說只要白天吃4頓就好了，沒必要加餐。同事說到了晚上12點餓得不行，只能讓老公去弄一點。產婦開始階段能吃一點是正常的，是不是上海的月嫂都是這樣的，還是說有個別家政公司的個別月嫂會這么懶。現在月嫂工資這么高，總不能只拿錢不做事吧。
我家小孩才5個月，不會說話不會走路，但是逗她就會咯咯的笑。現在要找一名保姆，不知道應該怎么找。主要是因為白天我們都要上班的，家里就只有保姆跟寶寶2個人。就怕保姆做出什么出格的事情。帶小孩的保姆怎么請。
我們找保姆基本上都是通過保姆介紹所找的，保姆介紹所為了賺錢，肯定會把保姆進行包裝，推銷給我們。對于很多不會或者是不擅長做的事情，也會說保姆精通。曾經見到有人找育兒嫂，結果帶回家連奶粉都不會泡。這個真是太不真實了。對于無辜的東家來說，真的是又浪費時間又浪費精力。說實話，現在在上海做保姆的，有些人得臉孔大家都熟悉了，因為你家不做，又到你朋友同事家去做了。在上海地區能不能建立一個保姆誠信機制，夠東家參考...
保姆是安徽人，姓徐，來我家做了一個月，結算工資就悄悄走了。剛來的時候帶保姆去做體檢，說好了做滿半年的話體檢費我出，但是在結算工資的時候，本來是要扣體檢費的，保姆說要拿錢回家給兒子讀大學，想想也就算了。現在想來保姆是忽悠我的。在我家做的一個月時間內，我給她買了睡衣，日用品。睡衣也帶走了。保姆還是在白天我們沒人在家的情況下走的。這樣的保姆真是可惡。
我們去家政公司找保姆，都會簽訂一個協議。但是說實話，每個公司給出的協議都是不一樣的。對于很多內容模模糊糊，一旦出現糾紛，壓根就沒地說理去。比如說，中途保姆出現問題，我們開除了保姆，這個怎么辦。有些公司都會規定如果是雇主開除保姆，中介費、管理費等其他費用都是不退還的。這樣對雇主來說太不公平了。
我想問問找過多名保姆的東家，你們是怎么盡早的了解一位保姆的品行。我家之前找了一位保姆，做了半年多，最后發現自己一直被保姆欺騙，心里很難過。現在這位保姆已經走了，很多事情也不愿意說。現在需要重新找保姆，想讓大家支招。
家政服務員已成為一種職業，從職業的角度來講，雇主與雇員之間是管理與服從的關系。家政服務又屬于服務業，按服務業的要求來講，讓客戶滿意就是標準。所以保姆與東家就是員工與老板的關系，是服務員與客戶的關系，從根本上講是付出勞動與支付工錢的關系。做為東家，在要求保姆的同時，要尊重、善待她們。因為她們是很看重這一點的，在現今的社會上，她們是弱勢的，內心是自卑的、脆弱的，但她們也懂得感恩。而做為保姆，也要珍愛自己的尊嚴，知道自己的職責，如果人家里沒事會來請保姆嗎？即然做了這一行，就應盡自己所能，不要奢望什么，一個有責任心、有技能的阿姨自會贏得尊重的。畢竟善良的人是多數的。
2011-08-23 10:49:51
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