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我覺得現在家政公司的競爭很大，但是競爭大也是沒有關系的，就怕有些人，惡性競爭。比如說我都給保姆安排好工作上崗了，突然聯系保姆，在得知保姆還在崗的情況下，就胡亂給保姆介紹工作。讓保姆有想法。雇主就對我們有意見。其次，還有一些家政公司，降低收費。動不動就說5年內免費介紹保姆，介紹雇主。實際上呢，壓根就不能實現這個承諾。但是一個家政公司這么做，如果我們不這么做的話，業務量就會下降。我覺得有競爭是好事，但是這樣破壞市場順序就不好了。現在不少東家找保姆，都不愿意通過家政公司了，我想原因也是在這里了。希望在滬家政公司，都能好好思考一下這個問題。

最近找保姆的東家怎么這么少

往年這個時候，來家政公司招保姆的東家不少。但是今年好像有點反常，保姆挺多的，東家卻很少。不知道是我自己家政公司這個樣子，還是大家目前都這個狀態。有些時候，一個下午沒有幾個人過來。來找的都是找保潔阿姨。

大多數的客戶還是比較在乎家政公司的知名度

前些時間我和幾個找保姆的朋友聊天，問了她們一般找保姆會比較看中什么，當時的幾個客戶都說，比較看中家政公司的知名度，覺得一個家政公司知名度大，服務肯定不會錯，相反，一個家政公司知名度不好，她們一般不太會進行選擇，這樣一來，做鏈鎖加盟的公司就占了不錯的優勢，影響力會相對大一些，另外，還有很多客戶都到會家政公司的官方網站上面查詢瀏覽，看下公司形象如何，然后方才聯系對方找保姆，如果是到公司的網站上面看，心...

開家政公司是加盟別人好還是自己單干比較好

上海大的家政公司真是不少，像一些品牌都已經是很出名的了，比如天地、真金、御典等家政公司，要是加盟這些大品牌的家政公司，自己就不需要打品牌以及注冊營業執照等一些事情了，所以現在很多人開家政公司都會選擇加盟一個比較可靠的公司，而另一些的想法則是完全不一樣，她們想著開了家政公司當然是有自己的品牌比較好，雖然初期的投入是比較大的，但是一旦自己的家政公司品牌在家政市場里面有了名聲，就不愁做生意了。

我家保姆春節要回家十天并且要我們發工資

各位鄰居們家請的保姆春節有沒有放假的，我家安徽阿姨說春節要回家十天，并且還要我們正常放工資，我自己在公司單位里面上班放假也沒有工資啊，比我還洋氣，大家碰到這種情況是怎么辦的，我現在心里是不太高興了，但是我也沒有表現出來，想來看下家政行業的行規。

為什么每年春節保姆都是那么難找啊

唉，感覺每年春節找保姆和買車票是一樣的道理，都是比較難找的，并且工資要求是非常高的，有時候高得太離譜，大家說說有什么好辦法沒有呢？

大家對保姆一到年底就暗示走人有何想法？

是不是大家和我有一樣的經歷，就是保姆一到年底就暗示走人，現在的阿姨在一個雇主家最多工作一年，到了第二年重新去找一份工作，是不是我家找到的保姆不穩定性太多，阿姨覺得在一個雇主家工作太多了，薪水又沒有加上去就會覺得想跳槽，反正我家已經經歷了兩個這樣的保姆，現在對請保姆也沒有當初那么有信心了，覺得還不如去請個鐘點工來的好，不用和保姆培養感情，家里有多少活就做多少時間這樣省的和保姆起沖突。