過了年之后，不少東家又開始尋覓新保姆。尋找保姆，各個手續不能少；如果去家政公司尋找保姆，家政公司的資歷很重要。最起碼該有的營業執照要有；看看家政公司的老師服務態度如何。如果家政公司的老師服務態度好，能處處為東家為保姆考慮，那么這是一家可靠地家政公司。最起碼介紹的保姆不會很差，出了問題，也能很好的解決；如果是通過熟人找的保姆，還是應該簽訂一個協議。包括服務內容、收費標準、違約及事故責任等。這么做，最...
我想找個保姆，但是前幾天去家政公司看了下，發現保姆很少，很難找到合適的保姆。今天已經初八了，不知道回滬做家政的保姆開始回來了么。我聽同事說，有些保姆，還要在老家過完元宵才會回來，那是比較晚了。
我是保姆，我親身經歷找工作的過程，原來以為去找家政公司就算交點錢應當也很快找到工作了，其實不是的，特別是夸夸其談的家政公司一定要小心，很多都是忽悠保姆的，在沒收到您介紹費之前是不要管您說找什么樣的工作，都說能，工資3000或者5000都說行，一但你交了介紹費了，愛理不理的，馬上就會進行180度的大轉彎，讓你真是受不了，是哪些公司我就不直接點名了，反正這些家政公司老師人品不怎么好的，另外通過中介找工作也是一個好...
不知道大家在家政市場有沒有這樣的體會，東家的要求與保姆的需求總是有差距。比如說我要找個帶小孩的保姆，還要求做點家務。保姆馬上就不愿意來做了，給出的理由是帶小孩的保姆一般都是不做家務的。現在又部分保姆，還對小孩的歲數都挑三揀四。比如說寶寶10個月大，很多保姆都不愿意來做了。因為這個時候小孩正在學走路，太累了。保姆的工資是越來越高了，東家的要求也是越來越多了。那么多尋找保姆的東家，跟那么多找工作的保姆，...
我是外地人，在上海開家政公司有好幾年了，一直以來業務都還算不錯，我基本上都是在198526這個家政網上接的單，我每次有新的客戶來我都會對她們進行詳細的介紹，為她們推薦最合適的家政人員，她們每次找去之后都覺得不錯（當然我招保姆的時候把關非常嚴，如果一次弄壞了，就會非常糟糕），有每年都有一部分客戶都是之前的老客戶介紹過來的，我在她們之間形成的口碑比較好，如果真出現什么不好的問題一定要處理好，有時候不能只顧眼...
細心的朋友肯定已經發現這個情況了。不少保姆選擇來上海參加家政培訓，但是愿意去江浙等外省市從事保姆行業。有不少家政公司，也經常接到外地東家的咨詢，問能否派保姆前往工作。我想這個原因是多種的。一方面，上海的雇主比較挑剔，相對而言，外地的東家沒有那么嚴格，要求沒有那么多，工作也會輕松很多。另一方面，外地需求也比較多。不少人愿意花高薪來上海聘請保姆。有一位浙江永康東家說，自己在本地尋找保姆，雖然只要幾十塊...